Trong video này, cựu sinh viên trường kinh doanh Standford (Khóa MBA’1998) đã phỏng vấn nhà sáng lập và giám đốc điều hành của Business Talent Group về làm cách nào để một cá nhân có thể thực hiện việc chuyển đổi công việc thành công và tại sao điều này lại dần trở nên quan trọng. Có thể thấy, thị trường đang ngày càng thay đổi và định nghĩa về nghề nghiệp thành công đối với nhiều người đã thay đổi. Mối quan hệ giữa người tuyển dụng và người lao động đang dần thay đổi và rất khác với con đường sự nghiệp trong quá khứ. Nhiệm kỳ công việc của một người lao động hiện nay chỉ là 2.5 năm, so với con số 25-30 năm của thế hệ cũ tại một công ty, con đường thăng tiến cũng không chỉ gói gọn ở việc ở càng lâu sẽ được đánh giá cao và thăng chức, đồng thời là sự xuất hiện ngày càng nhiều các chuyên gia làm việc độc lập hay tổ chức về Freelancer. Vậy làm như thế nào để có thể quản lý việc chuyển đổi công việc một cách hiệu quả và thành công trong môi trường đầy thay đổi như hiện nay. Mời các bạn cùng theo dõi đoạn video này.

Nguồn: Miller, Jody. (2015). 5 Strategies for Surviving a Career Pivot.
Trích từ: https://www.youtube.com/watch?v=3rf1KkFK4kI&index=1&list=PLxq_lXOUlvQB5-e1YEmdR1gdKjIsp_bRo

 
Bài giảng này được chọn lọc, chuyển ngữ,
thiết kế Vietsub, và biên tập bởi một Nhóm IPLer của
Chương trình Lãnh đạo Khai phóng IPL khóa 5

Văn Thị Ngọc Dung
Trần Đỗ Tâm Giao
Phan Duy Khánh
Hoàng Thị Thanh Thảo
Lê Nguyên Thông
Nguyễn Ngọc Trâm

Với sự hỗ trợ từ (các) Cộng tác viên:
Trịnh Phương Khanh